ストイックな達成しない人
心からやりたいと思える自分の理想の『本当に自分らしい働き方』のコーチングをしていて、
よく起こりがちな願望が叶わない原因のひとつが、
「足りないモノ探しのスパイラル」です。
その名の通り、自分に足りないことばかりばっかり思い浮かぶ。
もう、とめどない。
止まらない。
溢れ出る。
「自分には〇〇が足りないから、叶わない」
「□□がまだ足りないから、いい転職ができない」
「△△が足りないから・・・・」
・・と、ね。
ストイックっていうか、向上心が高いように見えますよね。
一見ね。
でも、ずーっとそのままの人っていますよね。
ずっと満たされていない人。
いつもストイックなんだけど、達成していない人。
実は僕もこのタイプです。だからよくわかります。
変じゃないですか?
あれだけストイックに足りていない部分を見つけているのに!!
このタイプの人は、自分に自信が持てないのです。
自信がなくて、不安なんですね。
そして、たしかにストイックなんだけど、
ゴールがないんですよね。
ゴールがないから、終わりがないの。笑
こうやって冷静に書いてると、ギャグだね。
コントやってるみたい。
でも当の本人はもちろん大真面目なのです。
いつも常に足りない部分しか見てない。
自分の足りないところばかり見てるもんだから、
自分の自信がつかない。なくなっていく。
つまり、自己肯定感を下げるイメージトレーニングを
無意識に繰り返しちゃってるんです。
それがクセになって習慣になっちゃってる。
その自覚もない。
怖いでしょ?
コーチングセッションでは、そこに気が付いてもらいます。
大事なことは、ゴールを見ることです。
そのうえで、欠けている部分を見ないとだめ。
足りない部分は、そうやって見るから改善できるんです。
自分の欠けている部分を直すのは、手段なのです。
目的地へ行くためのね。
なのに、どこに行きたいのかをそもそも分かってない人が多い。
どんな仕事がしたいの?
どんな働き方がしたいの?
どんな自分になりたいの?
どんな喜びを味わいたいの?
どんな人の役に立ちたいの?
こっちが先ね。こっちが目的。ゴール。
「 足りないモノ探しのスパイラル」から抜けよう。
目的地、ゴールを見よう。
「どうなりたいの?」
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なぜ、自分らしく働くことができないのか?
実は90%以上の人が分かっていない、本当の原因があります。